Wahyudi, Faris Eka (2024) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA BPJS KETENAGAKERJAAN SE-MALANG RAYA. Other thesis, Universitas Islam Raden Rahmat.
![[thumbnail of 1661201009 - Faris Eka Wahyudi-Bab 1-2.pdf]](http://repository.uniramalang.ac.id/style/images/fileicons/text.png)
Text
1661201009 - Faris Eka Wahyudi-Bab 1-2.pdf
Download (880kB)
Text
1661201009 - Faris Eka Wahyudi-Bab 3-5.pdf
Restricted to Registered users only
Download (1MB)
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh gaya
kepemimpinan dan motivasi terhadap kinerja karyawan pada BPJS
Ketenagakerjaan se Malang Raya. Populasi dalam penelitian ini sebanyak 70
orang, sampel yang digunakan sebanyak 41 orang. Teknik pengumpulan data
yang digunakan dalam penelitian ini adalah observasi, wawancara, dokumentasi
dan kuisioner. Metode analisis dalam peneltian ini adalah metode kuantitatif.
Teknik analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah regresi linier
berganda dengan menggunakan progam SPSS versi for windows. Hasil dari
penelitian ini menunjukkan bahwa pertama secara parsial gaya kepemimpinan
berpengaruh signifikan terhdadap kinerja karyawan. Kedua secara parsial
motivasi tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan. Ketiga secara
simultan gaya kepemimpinan dan motivasi berpengaruh signifikan terhadap
kinerja karyawan
| Item Type: | Thesis (Other) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | Gaya Kepemimpinan, Motivasi, Dan Kinerja Karyawan. |
| Subjects: | H Social Sciences > HB Economic Theory |
| Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen |
| Depositing User: | Administrator Library |
| Date Deposited: | 28 May 2024 03:40 |
| Last Modified: | 28 May 2024 03:40 |
| URI: | http://repository.uniramalang.ac.id/id/eprint/568 |
Actions (login required)
- View Item